住房和城乡建设局公开招聘5名工作人员公告

根据住建局业务工作需要，参照《事业单位人事管理条例》及有关规定，伽师县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘5名住建专业技术人员。

一、招聘原则

1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

2、坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重综合能力和专业水平的用人原则。

二、招聘岗位和人数

住建专业技术人员5名（招聘岗位附后）。

三、报考条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件。

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具有良好的品行和职业道德;

4、具备岗位所需的学历、专业或技能条件;

5、少数民族考生MHK3级乙等及以上或普通话三级乙等及以上。

6、具备正常岗位职责的身体条件;

7、具备招聘岗位所需要的其他条件。

(二)学历及年龄要求。

1、学历要求：大专及以上学历。

2、年龄要求：年龄在30周岁以下，报考人员年龄以有效居民身份证上出生年月日为准。

(三)应聘人员有以下情形的不得报名：

1、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

2、在公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，被记入诚信档案库且记录期未满的人员；

3、在事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

4、有吸毒史人员；

5、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

招聘工作按照报名及资格审查、笔试、面试、公示、体检、聘用等程序进行。

（一）报名

1、报名时间：年3月22日—年3月30日(上午10:00-14:00，下午15:30-19:00，休息时间不报名)。

2、报名方式：采取现场报名的方式。

3、报名地点：伽师县住房和城乡建设局办公室。-。

4、应聘人员需提供本人的相关资料，包括：个人简历、毕业证书、学位证书、身份证等原件和复印件、学信网教育部学历证书电子注册备案表及《诚信考试承诺书》，一寸彩色近照3张。报名时未如实提供相关材料或材料不齐全的，报名无效。(未取得毕业证的考生需提供就业推荐表)

（二）资格审查

对应聘人员的资格及其条件进行审查，对符合条件的人员发放准考证，原则上每个岗位招聘计划数与岗位报名人数不低于1:2的比例开考。未达到开考比例，经报考领导小组研究同意后，报伽师县人力资源和社会保障局批准，可适当降低招考比例或取消招聘计划。

（三）笔试/面试

1、笔试时间。根据具体报名的实际情况，报伽师县住房和城乡建设局工作人员招聘工作领导小组审核后确定。

笔试对象：资格审查合格人员。

笔试成绩：满分分，合格分数线为60分，面试成绩当场公布，不合格(或放弃)的不得进入下一环节。

笔试内容：包括政治知识、专业知识。

2、面试。面试采用专业测试方式进行。面试重点测评应聘人员的岗位适应能力，主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试工作由县住房和城乡建设局牵头，组织人社部门配合共同组织实施。

面试时间:根据具体报名的实际情况，报伽师县住房和城乡建设局工作人员招聘工作领导小组审核后确定。

　　面试地点另行通知。

面试对象：资格审查合格人员。

面试成绩：满分分，合格分数线为40分，面试成绩当场公布，不合格(或放弃)的不得进入下一环节。

五、聘用人员管理及薪酬待遇

1、应聘人员被聘用后，签订劳动合同。工资待遇参照事业单位工作人员标准发放。

2、聘用人员的管理由用人单位参照事业单位管理办法负责管理，每年进行一次综合考核，考核合格人员予以续聘，不合格人员解聘;对违纪违规人员按照国家、自治区等事业单位相关规定进行办理。

3、无住房人员统一安排职工宿舍。

　　以上时间安排，如遇特殊原因变化的，将另行通知。

伽师县住房和城乡建设局:-

联系人：刘功勋联系

附件：1、伽师县住房和城乡建设局招聘人员岗位表

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